Les droits des filles et des femmes sont des droits de la personne et l’affirmation de l’égalité des genres est essentielle pour garantir la santé, la liberté d’être et de s’exprimer et la dignité de toutes et tous. La promotion de l’égalité de genre est plus qu’une bonne action, c’est un choix intelligent. Soutenir la santé et les droits des filles et des femmes crée un effet d’entraînement positif qui est bénéfique non seulement pour les femmes, mais aussi pour les familles, les sociétés et l’économie. En effet, les recherches indiquent qu’un monde égalitaire est plus sain, plus riche, plus équitable, plus pacifique et plus productif.
Les gouvernements et le secteur privé ont un rôle crucial à jouer dans l’atteinte d’un monde égalitaire. En tirant parti des données et des éléments probants, en prenant des engagements concrets, en joignant le geste à la parole et en étant-responsable, ensemble, nous pouvons apporter un changement réel et significatif en matière d’égalité des genres au sein des pays et des organisations.
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En 1995, 189 pays ont adhéré à la Déclaration et au Programme d’action de Beijing1, un projet avant-gardiste visant à faire progresser les droits des femmes.
Pour tirer pleinement avantage du 25e anniversaire de cet engagement historique, ONU Femmes, le gouvernement de la France et le gouvernement du Mexique ont lancé le Forum Génération Égalité, une campagne et un programme intergénérations pour le rapprochement de tous les secteurs et l’accélération des efforts collectifs déployés pour promouvoir des engagements plus importants et plus audacieux ainsi que des mesures en faveur de l’égalité des genres.
Pourquoi l’égalité des genres est-elle
importante?
Des leaders mondiaux ont adopté en 1945 la Charte des Nations Unies, qui incluait le principe fondamental de « l’égalité des droits des hommes et des femmes » (en anglais) et établissait que la protection et la promotion des droits des femmes sont la responsabilité de toutes les nations.
MAIS PROMOUVOIR L’ÉGALITÉ DES GENRES EST PLUS QU’UNE BONNE ACTION, C’EST UN CHOIX INTELLIGENT.
RETOUR À LA RÉALITÉ:
Le statut de l’égalité des genres
Alors que d’importants progrès ont été réalisés à l’échelle mondiale pour augmenter l’espérance de vie et réduire la pauvreté, lorsqu’on observe les programmes, politiques et budgets mondiaux selon l’optique du genre, nous constatons que beaucoup de travail reste à accomplir.
Qu’est-ce qu’une « optique de genre »? :
L’optique de genre expose les risques et défis particuliers auxquels les filles et les femmes font face en raison des inégalités et des rôles de genre traditionnels profondément enracinés. L’optique de genre peut révéler de nouveaux faits et points de vue, permettant ainsi la création de politiques et de programmes plus pertinents et efficaces. Les données démontrent que lorsque nos collectivités, nos systèmes de santé, nos gouvernements et nos lieux de travail sont observés en fonction de l’optique de genre:
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Par ailleurs, les nouvelles menaces, y compris la pandémie de COVID-19 et les changements climatiques, exacerbent les inégalités et menacent de freiner les progrès pour les filles et les femmes.
Comment le monde
progresse-t-il?
Le progrès pour toutes et tous exige que les filles et les femmes soient au cœur des initiatives de développement. Le changement positif est possible, car au cours des 25 dernières années, le monde a été témoin de ceci :
274 réformes législatives appuyant les droits des filles et des femmes adoptées par 131 pays entre 2008 et 2017. L’Asie du Sud a connu le meilleur gain en matière de réformes législatives, suivie par l’Asie de l’Est et Pacifique.22
La représentation des femmes dans les parlements nationaux a doublé, passant de 12 % à 24 % à l’échelle mondiale. Les progrès les plus importants ont été réalisés en Afrique du Nord et en Asie occidentale, où la représentation des femmes est passée de 5,3 % à 18,7 %.23
Dans le secteur privé, la représentation des femmes aux postes de haute direction a augmenté, passant de 19 % en 2004 à 29 % en 2019. L’Afrique est en tête avec une augmentation du taux de représentation de 38 %, suivie de près par l’Europe de l’Est et l’Association des nations de l’Asie du Sud-Est (ANASE) avec une augmentation de 35 %.24
À l’échelle mondiale, près de 68 % des filles et des femmes ont accès à des méthodes de planification familiale – une amélioration par rapport au taux de 56 % relevé en 2000.25
Des efforts supplémentaires sont nécessaires
pour un monde où prime l’égalité entre les genres
Malgré ces progrès, le travail pour parvenir à l’égalité des genres n’est pas terminé.
Les récentes recherches révèlent que plus de la moitié des filles et des femmes sur la planète – soit 2,1 milliards d’entre elles – vivent dans des pays qui n’atteindront aucune des principales cibles d’égalité de genre convenues par la communauté internationale dans le cadre des Objectifs de développement durable à atteindre d’ici 2030, à moins que des changements substantiels soient apportés. Il ressort également de l’analyse qu’au cours des deux dernières décennies, plusieurs pays enregistrent un ralentissement des progrès, ou régressent dans leur cheminement vers l’égalité de genre.26
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LA PANDÉMIE DE COVID-19 COMPROMET LE PROGRÈS VERS L’ÉGALITÉ DES GENRES
Les résultats indiquent que la propagation d’une maladie affecte les femmes et les hommes de manière différente et qu’une pandémie pourrait accentuer les inégalités pour les filles et les femmes. Les femmes, dans toute leur diversité, assument un rôle disproportionné dans la gestion des crises, notamment à titre de travailleuses de première ligne dans les secteurs de la santé et des services sociaux, d’aidantes naturelles à domicile et de mobilisatrices au sein de leurs communautés.
Tous les pays doivent impérativement appliquer une optique du genre à leur réponse à la COVID-19 afin de s’assurer que les besoins particuliers des filles et des femmes sont pris en compte. En outre, nous devons préserver les progrès réalisés au titre du programme de développement durable, y compris les résultats durement acquis en matière de santé et de.
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Bien que les rapports sur l’égalité de genre mondiaux et nationaux soient utiles dans le cadre d’analyses de haut niveau, ils peuvent également dissimuler des différences et des inégalités auxquelles sont confrontées les filles et les femmes qui subissent des formes de discrimination multiples et transversales. Les filles et les femmes vivant dans des régions rurales; celles provenant de minorités religieuses et ethniques; celles vivant en situation de handicap; les réfugiées, migrantes et déplacées à l’intérieur du pays; et celles qui s’identifient en tant que membres de la communauté LGBTQIA+ ou comme personne de genre non conforme sont confrontées à des niveaux d’inégalité nettement plus élevés.
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C’est pourquoi le financement et la collecte de données ventilées selon le genre, l’âge, le sexe, l’origine ethnique, le statut au regard de la migration, l’emplacement géographique, le niveau de revenu et d’autres facteurs sont essentiels pour faire progresser l’égalité des genres pour les filles et les femmes dans le monde.
Enfin, la redevabilité est également un élément indispensable à un changement durable. Trop souvent, les promesses et les discours sont sans effet réel. Il nous incombe de veiller à respecter les engagements et de passer de la parole aux actes. Il s’agit notamment d’appliquer des mesures et des cadres propres à chaque genre dans les politiques et les programmes pour s’assurer que nous mesurons les progrès, apprenons et adaptons les stratégies selon les besoins.
Le temps est venu pour
un avenir égalitaire entre les genres
Les gouvernements et le secteur privé sont des partenaires essentiels dans la concrétisation d’un avenir égalitaire entre les genres. Ensemble et de manière indépendante, ils peuvent susciter des engagements plus importants et plus audacieux en faveur de l’égalité des genres. Il est temps d’agir – par le biais de plateformes et de réseaux nouveaux et existants – pour bâtir une société plus saine, plus riche, plus équitable, plus pacifique et plus productive.
Voici sept façons pour les gouvernements et le secteur privé de contribuer de manière plus importante et plus audacieuse à un monde égalitaire:
1
S’assurer que les investissements, politiques et programmes répondent aux besoins et profitent également à toutes les filles et à toutes les femmes.
Exiger que les investissements, les programmes et les politiques adoptent une optique de genre intersectorielle et soient systématiquement et régulièrement évalués pour s’assurer qu’ils illustrent bien les réalités des filles et des femmes dans toute leur diversité et ne créent pas ou ne renforcent pas les inégalités et la marginalisation.
2
Concrétiser les engagements en faveur de l’égalité de genre au moyen d’actions et de financement.
Les engagements doivent être accompagnés d’actions opportunes qui contribuent à faire avancer l’égalité des genres. Accordant les ressources dédiées nécessaires pour que les nouveaux engagements soient exécutables et les décideur·euse·s redevables, notamment en finançant les mouvements de femmes et les organisations de la société civile qui placent l’égalité des genres à l’avant-plan du débat public.
3
Abolir les lois qui sont discriminatoires et mettre en œuvre des politiques qui respectent et protègent la santé et les droits des filles et des femmes.
Déterminer, examiner et abolir les lois, les politiques et les pratiques discriminatoires qui freinent directement ou indirectement le progrès vers l’égalité des genres. Remplacer les politiques discriminatoires par des politiques qui comblent les principales lacunes et répondent aux besoins des filles et des femmes en matière de santé et de droits, en accordant une attention particulière aux groupes de filles et de femmes qui sont plus susceptibles d’être laissés pour compte.
4
Prioriser la collecte et l’analyse de données qui tiennent compte du genre et y investir.
Exiger et financer la collecte, l’analyse et l’utilisation de données ventilées selon le genre, l’âge, le revenu, la race, l’origine ethnique, la situation de handicap et le statut de migration pour mieux comprendre les répercussions des politiques et des prises de décisions sur les diverses populations et pour que personne ne soit laissé pour compte.
5
Défendre et faire progresser la santé et les droits sexuels et reproductifs à titre de fondements de l’égalité des genres.
Défendre et faire progresser les droits des filles et des femmes de prendre des décisions éclairées concernant leur propre vie et leur corps. Soutenir des systèmes de santé solides et axés sur les femmes qui offrent un accès universel à des services de santé sexuelle et reproductive de qualité et des ressources pour les filles et les femmes dans toute leur diversité.
6
Lever les obstacles au leadership des femmes, à leur participation concrète et à leur prise de décision.
Veiller à ce que, en toutes circonstances, les femmes et les jeunes personnes participent concrètement et réellement aux prises de décisions concernant leur vie et les communautés où elles vivent et travaillent.
7
Favoriser l’action concertée et le changement – dans tous les secteurs – grâce au Forum Génération Égalité.
Profiter du Forum Génération Égalité pour accélérer les progrès en matière d’égalité des genres d’ici 2025. S’engager à faire progresser publiquement l’égalité entre les genres, financer ces engagements et faire de la redevabilité une priorité. S’allier avec divers·es partenaires et collaborer sur des actions concrètes, fondées sur des données. Participer aux coalitions d’action du Forum Génération Égalité pour assurer la collaboration et la coordination entre les secteurs alors que le monde entier se mobilise pour atteindre l’égalité de genre pour tout le monde.
Connectez-vous et
agissez dès maintenant
Pour promouvoir des actions concertées et concrètes, ONU Femmes, le gouvernement français et le gouvernement mexicain ont créé les coalitions d’action du Forum Génération Égalité.
Les coalitions d’action du Forum Génération Égalité37 constituent un moyen d’établir des partenariats multiacteurs, mondiaux et innovants qui mobiliseront les gouvernements, la société civile, les organisations internationales et le secteur privé en vue de :
DYNAMISER l’action collective;
SUSCITER un dialogue intergénérationnel tant au niveau mondial que local;
STIMULER l’action et l’investissement public et privé; et
PARVENIR à des résultats concrets qui permettent de changer la donne pour les femmes et les filles de toutes les générations.
Pour répondre aux besoins les plus pressants et réaliser des changements concrets, les six coalitions d’action se concentrent sur les thèmes suivants :
NOUS DEMANDONS INSTAMMENT À TOUTES LES PARTIES PRENANTES
de S’ENGAGER dans la campagne Génération Égalité et auprès des Coalitions d’actions. De DEDIER le temps, les fonds et le capital politique nécessaires à faire progresser l’égalité des genres. Et de FAIRE PART de leurs engagements, afin d’encourager les autres à passer à l’action.
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